Coordinateur socioculturel H/F

• 10 Fév, 2020 • Catégorie: , ,

Au sein du Centre Social La Pépinière à Pau, le coordinateur/trice du service est responsable du bon fonctionnement pédagogique, humain, et matériel de l’Espace Projets Jeunes, notre ALSH pour les 11 – 20 ans, sous l’autorité du Responsable Pôle Enfance Jeunesse.

Fonctions:
Il assure la mise en œuvre du projet pédagogique de l’EPJ.
Il organise, coordonne et évalue les différents projets d’animation de l’EPJ en collaboration avec le responsable du Pôle Enfance Jeunesse.
Il assure un relais quotidien entre l’équipe d’animation EPJ, l’assistante du service et le responsable Pôle Enfance Jeunesse.
Il anime et encadre les activités au sein de l’EPJ.
Il contribue à la mise en œuvre du contrat de projet du Centre Social en veillant notamment au développement des thématiques « Jeunesse ».

Objectifs de travail:
Retravaille annuellement, avec l’équipe d’animateurs et le responsable du Pôle enfance Jeunesse, le projet pédagogique de l’EPJ et veille à sa mise en application
Insuffle une dynamique au sein de l’équipe EPJ en s’appuyant sur les compétences des animateurs en poste.
Coordonne l’équipe d’animateurs au sein du service
Mise en place d’un programme d’activités structurés au sein de l’EPJ.
Assure le suivi des bilans ASE, BIJ CAF en collaboration avec le responsable du Pôle Enfance Jeunesse
Mise en place de passerelles entre l’EPJ et le CLAE sur des temps d’animations.
Travaille avec les différents services du CS et la commission Loisirs pour l’organisation de manifestations transversales
Développe l’activité EPJ et sa fréquentation
Développe le partenariat et les projets transversaux en interne et en externe
Développer des temps de partage parents/jeunes afin travailler la question de la parentalité au sein du service
Coordonne l’action CLAS collège en lien avec les bénévoles, les parents et les établissements scolaires.

Compétences :
Maîtrise de l’écrit, des outils informatiques et bonne connaissance des réseaux sociaux.
Capacité à porter un projet d’éducation populaire, dans une démarche participative.
Qualité d’écoute, de dialogue et de communication, aptitude à coordonner une équipe d’animateurs et de bénévoles.
Compétences budgétaire et administrative.
Maitrise du réseau institutionnel (partenaires, acteurs du secteur de l’animation…)
Maitrise de la réglementation DDCS

Rémunération:
Indice 350 CNEA Animation

Diplômes :
DEJEPS, DUT carrières sociales, Licence professionnelle Animation ou BPJEPS LTP avec expérience significative.
Permis B impératif

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